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Einkaufsleiter (m/w/d) - strategischer und operativer Einkauf

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Einkaufsleiter (m/d/w) - strategischer und operativer Einkauf

HUMAN bietet sichere Labordiagnostik in mehr als 160 Ländern. Wie wir das schaffen?
Mit zuverlässigen Reagenzien und Analysesystemen sowie mit Mitarbeitern, die Kundenorientierung leben und zur Verbesserung der weltweiten Gesundheitsvorsorge beitragen. Freuen Sie sich auf ein mittelständisches Unternehmen, in dem Sie Freiräume mit Entscheidungsfreude füllen können.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Einkaufsleiter (m/w/d) - strategischer und operativer Einkauf

Standort Wiesbaden oder Magdeburg

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Einkaufsleiter (m/w/d), zur Weiterentwicklung unserer Einkaufabteilung mit der Bereitschaft mitzuwirken und zu gestalten, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.

DAS ERWARTET SIE:

Als Einkaufsleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer klaren Einkaufsstrategie, die dazu beiträgt, unser globales Wachstum zu unterstützen und zu beschleunigen. Sie verfügen über eine klare Vision für die Weiterentwicklung unseres Einkaufs, speziell im Hinblick auf den internationalen Vertrieb von OEM-IVDR-Systemen und Reagenzien in unseren preissensitiven Märkten, wie z.B. Schwellen- und Entwicklungsländern.

Als Einkaufsleiter übernehmen Sie die fachliche und disziplinarischen Leitung der Einkaufsabteilung in Magdeburg und Wiesbaden und verantworten die Etablierung und Überwachung der damit verbundenen Prozesse. Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um optimale Lieferantenbeziehungen zu pflegen und die Effizienz in der Lieferkette zu maximieren.

Ihre Aufgaben:

1. Strategische Einkaufsplanung und -entwicklung:
  • Entwicklung und Implementierung einer globalen Einkaufsstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen
  • Identifizierung neuer Lieferanten und Marktchancen, um ein widerstandsfähiges und agiles Lieferantennetzwerk zu schaffen
  • Aufbau und Pflege strategischer Lieferantenbeziehungen, zur Optimierung von Kosten, Qualität und Lieferzeiten
2. Teamführung und -entwicklung:
  • Leitung und Weiterentwicklung eines Einkaufsteams in Wiesbaden und Magdeburg mit dem Schwerpunkt Beschaffung, Bedarfsplanung und Bestandsmanagement
  • Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation im Team
  • Sicherstellung der optimalen Kapazitätsauslastung und Effizienz innerhalb der Einkaufsabteilung
3. Lieferkettenmanagement und Optimierung:
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung der Lieferkette und Umsetzung von Initiativen zur Steigerung der Effizienz
  • Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien zur Sicherstellung der Kontinuität und Qualität der Lieferkette
  • Implementierung von KPIs zur Überwachung und Verbesserung der Einkaufsleistung
4. Budgetierung und Kostenoptimierung:
  • Materialbestandplanung in enger Abstimmung mit den Vertriebszielen.
  • Planung und Verantwortung des Budgets für den Einkauf und kontinuierliche Überwachung der Ausgaben, im Rahmen der finanziellen Ziele des Unternehmens
  • Identifizierung / Umsetzung von Möglichkeiten zur Kostenoptimierung durch bspw. Prozessverbesserungen, Lieferantenkonsolidierung und Verhandlungen von Mengenrabatten
5. Compliance und Kostenkontrolle:
  • Sicherstellung der Einhaltung internationaler Handels- und Compliance-Richtlinien, insbesondere im Bereich der IVDR-Systeme und Reagenzien
  • Verhandlung und Überwachung von Verträgen mit Lieferanten
  • Optimierung des Einkaufsbudgets durch Kostenkontrollmaßnahmen und innovative Beschaffungsstrategien
6. Marktanalyse und Reporting:
  • Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Trends und neuen Geschäftsmöglichkeiten
  • Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung über Einkaufsperformance, Lieferantenbeziehungen und Markttrends

DAS ERWARTEN WIR:

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Medizin, Chemie, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • mindestens 10 Jahre Erfahrung im strategischen und operativen Einkauf, vorzugsweise in der Medizintechnik- oder Diagnostikbranche
  • nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Einkaufsteams
  • fundierte Kenntnisse im internationalen Handel und Lieferkettenmanagement, insbesondere im Bereich der OEM-IVDR-Systeme und Reagenzien
  • ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, langfristige Partnerschaften aufzubauen
  • exzellente analytische und strategische Fähigkeiten
  • hohe interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft
  • verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil

DAS BIETEN WIR:

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum in einem international tätigen Unternehmen
  • die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zur globalen Gesundheitsversorgung zu leisten
  • ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung
  • HUMAN Lebensarbeitszeitmodell
  • flexible Arbeitszeiten und die Option, flexibel aus dem Home Office (nach Absprache bis zu 50%) zu arbeiten
  • JobRad (Fahrradleasing)
  • kostenlose Nutzung der E-Ladesäulen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenlose Parkplätze direkt am Haus

Arbeitsort: Der Arbeitsort befindet sich in unserem Unternehmen vorzugsweise in Wiesbaden oder auch in Magdeburg, mit Reisebereitschaft zu den Standorten.


Sie suchen nicht nur eine passende Tätigkeit, sondern auch eine Aufgabe mit Sinn? Dann starten Sie Ihre berufliche Zukunft bei HUMAN. Seien Sie dabei, wenn wir mit unseren IVD-Produkten und unseren rund 270 Mitarbeitern zur Verbesserung der weltweiten Gesundheitsversorgung beitragen. Das klingt ganz nach Ihnen und einer Herausforderung, der Sie sich bei uns stellen wollen? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
  • Johanna Griebel
  • HR Business Partner